Este lunes 27 de marzo se firmó el convenio con la Oficina Nacional de Servicio Civil, para regular la situación laboral de la Junta Departamental.
El Edil por el FA Guillermo Techera, explicó a El Rionegrense que la firma de este convenio “es el resultado de una comisión que estuvo funcionando durante un año, en la que se había designado un integrante por cada partido”.
Esta comisión fue creada especialmente para tratar los temas relacionados a los funcionarios de la Junta departamental y está integrada por el Partido Nacional, Esteban Palmina, por el Partido Colorado, Alvaro Falcone y por el Frente Amplio, Guillermo Techera.
Sobre esta comisión, Techera comentó que, si bien la Junta es un organismo aparte de lo que es la Intendencia departamental “toma como ejemplo, la reestructura escalafonaria y la organización que cedió la intendencia en su momento, cuando era la administración de Thersagui”.
En este contexto, fue que se hizo este convenio, con la oficina nacional de servicio civil, que aporta todo lo relacionado a los técnicos y se realizó un trabajo en conjunto con la oficina de recursos humanos, Techera indicó que “eso fue a partir de la rendición de cuentas de 2018”.
“como la junta departamental tiene su propio presupuesto y tiene su propio organigrama. Y debería de tener su propio estatuto. Se hace el mismo procedimiento” explicó el edil del FA.
En ese sentido, el trabajo realizado durante este año, por esta nueva comisión, tuvo que ver con “generar instancias con la Oficina Nacional de Servicio Civil”, de las cuales han participado Ariel Sánchez, el sub director y técnicos, en lo que fueron reuniones virtuales.
El pasado lunes 27 de marzo se firmó el convenio que establece la cooperación de la ONSC y la IRN, que también aporta algunas horas de técnico para este trabajo.
Techera informó que “esta comisión va a seguir funcionando” y los “técnicos de la ONSC vienen, la Junta se hace cargo de cubrir los viáticos”, pero en definitiva para la junta esto no tendrá ningún costo, debido a que se utilizó como recurso este organismo que se encarga de prestar estas funciones, ya que cuenta con los técnicos especializados para esto.
“En la Junta, hoy día, existen 23 personas”, Techera detalló que se trata de servicios de “secretaría, taquigrafía, administrativos, choferes, conserjes y demás”, pero no hay una regulación de esto, es decir, no hay un organigrama conformado que regule esto, ni tampoco hay un detalle que describa las tareas que cada funcionario debe cumplir en este organismo, así como tampoco, el detalle de la remuneración, “entonces a la hora de hacer el presupuesto de la junta, había problema” enfatizó.
En ese orden, Techera indicó “con esto, lo que se empieza a hacer es el organigrama, establecer las tareas, establecer todo lo que, técnicamente, corresponda”, así como también, “si existe la necesidad de contratar algún funcionario, realizar el llamado a concurso y posteriormente, llenar esos lugares con la remuneración adecuada”.
Esto, le asegura a la administración un mejor funcionamiento y a los trabajadores, el poder concursar y ascender, de acuerdo a sus capacidades.
Techera hizo hincapié, en que esto, es importante para el FA “porque en algún momento, Lafluf puso en duda, el proceso que hizo la oficina de recursos humanos, en la intendencia, en aquel 2018, porque dijo que no creía en los concursos y no creía en el tabajo que se había hecho”, entonces “nuevamente, los tres partidos políticos de Rio Negro, se ponen a la altura de las circunstancias y acuerdan, que la ONSC es el mejor mecanismo para que los funcionarios tengan todos las mismas oportunidades”.
Esto lo que hace es quitar discrecionalidad a quienes, en ocasiones, abusan del poder y tienen la posibilidad de subir de grado en virtud de la afinidad que tengan con los funcionarios.
En ese sentido, Techera dijo “yo creo que esto es una instancia muy importante, donde lo deja en evidencia a Lafluf, que nuevamente los tres partidos políticos difieren de lo que él decía en su momento, que no cree en esta política de recursos humanos, pero en Rio Negro se llevó adelante con éxito en la intendencia, él lo ha paralizado y no ha seguido con los concursos, pero tampoco ha tocado nada de lo que el FA ha dejado establecido y lo va a hacer la Junta Departamental”.
Por otro lado, Techera expresó “también aclarar que hoy dia se está hablando de la presupuestación de cerca de 300 funcionarios, tal como lo dijo Linale en una entrevista. Si entro en este tema, yo creo que es muy irregular lo que se quiere hacer, faltando a lo que se firmó en ese convenio en ese momento”. Es importante aclarar lo que significa la firma de este convenio con la ONSC que “establece un estudio de la cantidad de funcionarios que necesitaría la IRN para cubrir todas las administraciones que se hacen allí, todo lo que implicas el organigrama”, entonces al decir esta cantidad de funcionarios, Techera entiende que “Lafluf queda en evidencia a la hora de querer presupuestar más funcionarios, por encima de los que la ONSC le pide, entonces promete a sus correligionarios que los va a presupuestar, como hizo ahora, mediante la prensa, e inventa una figura que son los contratados permanentes”. Los contratados permanentes, son quienes quedan contratados pero no firman contrato, por ende el contrato no se les vence y quedan contratados de forma permanentes. “Muy diferente a quedar presupuestado”.
“Sucedió así en la instancia anterior, donde el FA entró y lo que tuvo que hacer fue concursos y después presupuestarlos a todos estos funcionarios que quedaron contratados permanentes para dejar a la otra administración contratados permanentes”.
